學(xué)院堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，不斷拓寬信息公開途徑，確保學(xué)院工作透明度，保障師生參與權(quán)、知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，積極促進(jìn)依法依規(guī)治校，不斷推進(jìn)校園治理能力和治理體系現(xiàn)代化。按照《教育部辦公廳關(guān)于做好2020年高校信息公開年度報告工作的通知》精神，以及《高等學(xué)校信息公開辦法》《高等學(xué)校信息公開事項清單》要求，現(xiàn)將2020年信息公開工作報告如下：

一、信息公開總體情況

把信息公開工作作為推進(jìn)依法治校的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，通過建立和完善有效的信息公開制度，豐富和細(xì)化信息公開的形式，調(diào)動師生參與信息公開的積極性，對學(xué)院信息公開工作的開展起到了積極作用。

（一）以制度為抓手，規(guī)范信息工作

對照《高等學(xué)校信息公開辦法》，結(jié)合實際，制定完善了《寧夏大學(xué)新華學(xué)院信息公開管理辦法》。一是2020年制定、修訂的管理制度19項，包括《寧夏大學(xué)新華學(xué)院學(xué)生管理規(guī)定（2020年修訂）》《寧夏大學(xué)新華學(xué)院創(chuàng)業(yè)孵化園管理辦法（暫行）》《寧夏大學(xué)新華學(xué)院階段性家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生認(rèn)定及管理辦法（2020年修訂）》《寧夏大學(xué)新華學(xué)院“雙師型”教師認(rèn)定及管理辦法（2020年修訂）》等。二是改版學(xué)院官方網(wǎng)站，成立網(wǎng)絡(luò)安全和信息化領(lǐng)導(dǎo)小組，確保信息化工作有力推進(jìn)。三是大力推進(jìn)科學(xué)決策，按照信息公開的要求，做到事務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組議事，黨政聯(lián)席會、院務(wù)會審議決策，重大事項報請董事會審批，實行領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉，領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會制度，保證依法、依章開展各項工作。

（二）以平臺建設(shè)為抓手，拓寬公開渠道

學(xué)院官方網(wǎng)站是信息化條件下密切聯(lián)系師生和社會公眾的重要橋梁，也是學(xué)院履行職責(zé)的重要平臺。學(xué)院積極適應(yīng)信息技術(shù)發(fā)展、傳播方式變革，運用互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新管理服務(wù)、提升治理能力，使官方網(wǎng)站成為信息公開、回應(yīng)關(guān)切、提供服務(wù)的重要載體。

（寧夏大學(xué)新華學(xué)院官方網(wǎng)站：http://www.nxxhxy.com/）

1.學(xué)院網(wǎng)站平臺：2018年—2019年，集中力量，對學(xué)院官方網(wǎng)站進(jìn)行了全面改版、升級，建成了“寧夏大學(xué)新華學(xué)院網(wǎng)站群”，實現(xiàn)了學(xué)院各職能部門、各教學(xué)單位網(wǎng)站全覆蓋，形成網(wǎng)站管理有實效、專項模塊有突出的信息化格局。

2.網(wǎng)絡(luò)融媒體渠道：成立了新媒體工作室新聞中心，建成了學(xué)院官方微博（新浪微博）和微信公眾平臺，形成了“兩微一中心”的網(wǎng)絡(luò)融媒體格局，以新穎的方式，全方位、多渠道向師生及公眾及時推送信息。

3.平面媒體渠道：堅持線上線下并舉，通過公開欄、專報、年鑒等形式將重要事宜公開；學(xué)生評獎評優(yōu)、學(xué)習(xí)生活、費用資助、黨員發(fā)展等信息均通過公開欄進(jìn)行主動公開。

4.書記、院長信箱：在官網(wǎng)開設(shè)“書記信箱”和“院長信箱”，聽取師生員工及社會各界人士對學(xué)院建設(shè)發(fā)展的意見建議，及時解決、反饋意見建議，做到事事有交代，件件有著落，齊心協(xié)力為學(xué)院發(fā)展出謀劃策。

（三）以需求為導(dǎo)向，規(guī)范信息管理

始終把信息公開作為推進(jìn)民主管理，增進(jìn)師生員工凝聚力的重要手段。在深化規(guī)范信息公開內(nèi)容和管理方面，嚴(yán)格按照信息公開各項規(guī)章制度要求，確保信息公開內(nèi)容的全面性、真實性、規(guī)范性。

1.辦學(xué)基本情況方面。通過學(xué)院網(wǎng)站向全社會主動公開了辦學(xué)基本情況、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)簡介、機構(gòu)設(shè)置等，根據(jù)學(xué)院發(fā)展不斷更新。（公開網(wǎng)頁：http://www.nxxhxy.com//1507.html）

2.學(xué)生管理方面。一是招生信息公開。按照陽光招生要求，在學(xué)院招生信息網(wǎng)、官方微博、微信公眾平臺主動公開招生簡章、招生計劃、考試與錄取規(guī)定、成績查詢、錄取情況及監(jiān)督投訴等信息。二是學(xué)籍管理公開。嚴(yán)格按照《寧夏大學(xué)新華學(xué)院學(xué)生管理規(guī)定》《寧夏大學(xué)新華學(xué)院轉(zhuǎn)專業(yè)管理辦法》等要求，依法對轉(zhuǎn)學(xué)、轉(zhuǎn)專業(yè)在全院范圍內(nèi)主動公開，做到公開、公平、公正。三是學(xué)生獎懲公開。按照《寧夏大學(xué)新華學(xué)院獎學(xué)金評定及管理細(xì)則》《寧夏大學(xué)新華學(xué)院助學(xué)金評定及管理細(xì)則》等要求，嚴(yán)格評定程序，從各系推薦、學(xué)生處初審、學(xué)院審定，做到各環(huán)節(jié)有依據(jù)、有公示、有解釋、有舉報電話，充分發(fā)揮資助育人作用。對于學(xué)生違規(guī)違紀(jì)行為，依法在全院范圍公開。四是就業(yè)動態(tài)公開。學(xué)院將最新的招聘動態(tài)通過就業(yè)指導(dǎo)中心網(wǎng)頁及就業(yè)指導(dǎo)微信公眾平臺，向求職學(xué)生推送，全力提升就業(yè)水平，定期向社會公開就業(yè)質(zhì)量報告。（公開頁面：http://www.nxxhxy.com/xsc/）

3.教學(xué)管理方面。一是嚴(yán)格兼職教師授課資格，對初次授課教師進(jìn)行試講遴選，將兼職教師授課資格在全院范圍內(nèi)公示。二是教務(wù)處及教學(xué)單位對每周教學(xué)運行情況進(jìn)行總結(jié)，并在全院范圍內(nèi)進(jìn)行公開。三是根據(jù)學(xué)院教學(xué)實際情況，編制《寧夏大學(xué)新華學(xué)院教學(xué)質(zhì)量報告》并向社會公開。

（公開頁面：http://www.nxxhxy.com/jwc/）

4.財務(wù)管理方面。按照《寧夏大學(xué)新華學(xué)院財務(wù)管理辦法》《寧夏大學(xué)新華學(xué)院財務(wù)信息公開辦法》規(guī)定，主動公開包括財務(wù)預(yù)決算、收費標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容。學(xué)院嚴(yán)格按照收費許可證核定的相關(guān)項目收費，并在學(xué)院網(wǎng)絡(luò)主動公開，同時在招生宣傳資料及學(xué)院網(wǎng)站公布各專業(yè)收費標(biāo)準(zhǔn)。

（公開頁面：http://www.nxxhxy.com/cwc/）

5.師資管理方面。一是通過學(xué)院網(wǎng)站，對領(lǐng)導(dǎo)干部簡介，崗位設(shè)置主動公開。二是對干部任免、人員招聘，從實施方案、成績考核、人員錄用各環(huán)節(jié)向社會公開，保證科學(xué)化、透明化。三是對職稱評定，嚴(yán)格按照《寧夏大學(xué)新華學(xué)院職稱評審辦法》，人事處初審、答辯，并在全院范圍內(nèi)公示、公開。

（公開頁面：http://www.nxxhxy.com/rsc/）

6.服務(wù)保障方面。在學(xué)院官網(wǎng)主動公開學(xué)院智慧教室建設(shè)項目、中心區(qū)田徑場改造項目、融媒體中心及演播室等項目涉及的招標(biāo)信息、工作進(jìn)度等信息，并配合招標(biāo)代理公司按照相關(guān)要求在各招標(biāo)網(wǎng)站中主動公開相關(guān)信息。

（公開頁面：http://www.nxxhxy.com//1632.html）

二、信息公開存在的問題

通過信息公開，廣大教職工參與民主管理的積極性得到了提高，凝聚力得到了進(jìn)一步增強。目前，學(xué)院信息公開還存在一些不足：一是信息公開的認(rèn)識不夠深刻，各職能部門對信息公開的認(rèn)識有待提升，對《高等學(xué)校信息公開辦法》《高等學(xué)校信息公開事項清單》的學(xué)習(xí)和落實方面還有差距，對公開信息關(guān)注的積極性和主動性有待提升。二是信息公開工作的精細(xì)化程度和個性化服務(wù)能力還有待進(jìn)一步提升。三是信息公開平臺建設(shè)還有待進(jìn)一步加強。

三、下一步工作計劃

一是進(jìn)一步加強組織領(lǐng)導(dǎo)。增強信息化建設(shè)的時效性，細(xì)化管理制度，突出問題導(dǎo)向，堅持“以公開為常態(tài)、不公開為例外”的原則，全面推進(jìn)高等院校信息公開工作，公開師生及社會最關(guān)心、最熱心的信息，提高信息公開的針對性、準(zhǔn)確度。

二是進(jìn)一步強化信息公開。不斷豐富圖表圖解、音頻視頻等展現(xiàn)方式，發(fā)揮微博、微信、移動客戶端、視頻號等新媒體的傳播力和社會影響力，切實增強公開實效。特別是要做好黨政聯(lián)席會、院務(wù)會審議重要事項、全面深入推進(jìn)綜合改革等重點工作信息公開，主動回應(yīng)師生關(guān)切，提升學(xué)院社會影響力和公信力。

三是進(jìn)一步加強信息公開保密審查工作。建立健全信息發(fā)布保密審查機制，明確審查的程序和責(zé)任。切實做到“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”。

四是進(jìn)一步豐富信息公開載體。根據(jù)師生和社會對信息公開工作的期待、要求，結(jié)合工作實際，積極探索更為有效便利的公開方式。在利用好網(wǎng)絡(luò)平臺等傳統(tǒng)公開方式的同時，對于師生關(guān)注的熱點話題，不斷拓展微博、微信等新媒體發(fā)布渠道，加強與師生及社會公眾的互動交流，加大工作力度，明確崗位職責(zé)，以公開促透明、以公開促公平、以公開促便捷。

                                                  寧夏大學(xué)新華學(xué)院

                                                  2020年11月10日